清遠天安智谷科技產業園，一家專注科創園區開發、運營及服務的民營企業，位于清遠國家高新區，占地面積約660畝，建筑面積約89萬㎡。天安智谷依托“國家小型微型企業創新創業示范基地”、“國家級科技企業孵化器”、“國家級眾創空間”三個國字號資質背后的產業培育服務體系和產業資源，加快推進“5G+智慧園區”產業示范基地和“德國工業品展示暨德國中小企業投資（清遠）中心”等項目建設落地，目前形成1個科技產業園區+N個專業產業園區，城市區域產業生態模型。因公司戰略發展需要，誠聘以下人員：

工程副總監：

任職條件：

1、本科或以上學歷，五年以上的房地產工程管理崗位工作經驗；

2、熟悉房地產開發全流程管理，對工程規劃、施工管理、設計、成本管理有深刻理解和實操經驗，熟悉建筑設計、施工相關的規范要求；

3、具備對大型工程項目的策劃統籌和實施能力，具備多項目統籌能力；

4、具有良好的溝通和對外公共關系技能，具備較強的團隊管理能力及綜合協調管理能力；

5、為人正直，能承受較大的工作壓力，有良好的職業道德操守；

6、具備產業地產工程管理經驗優先考慮。

策劃經理：

任職條件：

1、本科或以上學歷，市場營銷、廣告類專業優先；

2、五年以上的房地產營銷策劃相關經驗，具備產業地產策劃管理經驗優先；

3、具備較強的獨立操盤經驗，對項目前期策劃推廣、銷售組織、尾盤銷售等有豐富經驗和獨到見解；

4、具備良好的文案功底、溝通、計劃及執行能力，思路開闊，敏銳的市場眼光，富有創新精神，具備較好的資源整合及統籌策劃能力；

5、性格外向，工作積極主動，良好的抗壓能力和執行能力。

會計主管：

任職條件：

1、全日制本科或以上學歷，會計、財務管理或稅務專業；

2、三年以上房地產財務相關工作經驗，具備獨立處理全盤帳務的能力；

3、熟悉國家、地方的財稅政策及法律法規；

4、熟悉使用各種財務和辦公自動化軟件；

5、成熟穩重，個性積極，責任心及抗壓性強；

6、具備房地產財務管理經驗優先。

合約成本主管：

任職條件：

1、本科或以上學歷，25-35歲，建筑工程造價專業；

2、具備建筑造價咨詢或房地產建筑工程造價三年以上工作經驗；

3、掌握良好的談判技巧和供應商管理經驗，具備標書編寫和審核的能力；

4、成熟穩重，個性積極，抗壓性強。

采購主管：

任職條件：

1、本科或以上學歷，土木工程、工程管理、工程造價相關專業；

2、熟悉招投標相關法律法規，熟悉項目開發流程及招投標工作流程，具備五年以上招標管理經驗；

3、熟悉開發項目采購流程，具備良好采購管理及供應商管理能力；

4、具備良好的溝通協調、談判能力，良好的文字功底；

5、為人正直，執行力強；

6、注：條件優異者可應聘采購經理。

結構設計主管：

任職條件：

1、本科或以上學歷，土木工程相關專業；

2、具備大型設計院或大型房地產五年以上工作經驗，具有豐富的房地產行業設計管理相關專業知識，了解房地產企業全過程業務運作流程體系與設計供方業務運作流程；

3、能獨立提供結構相關的設計方案，具有一定的成本判斷能力；

4、精通CAD、Word等辦公軟件，有良好的文字編寫能力和表達能力；

5、良好的溝通、協調和抗壓能力，具備產業地產結構工作經驗優先考慮。

土建工程師：

任職條件：

1、大專或以上學歷，土建工程、工程管理相關專業；

2、熟悉項目開發工作程序和施工工藝及法律法規，熟練掌握與工程相關規劃、報建、設計、施工、驗收等業務流程，能獨立進行項目的日常項目管理和突發事件的處理，具備良好的施工管理經驗；

3、具備三年以上10萬平方或以上項目管理能力；

4、責任心強，具備良好的抗壓能力和溝通能力；

5、具備建筑工程管理工程師中級職稱優先考慮。

裝修工程師：

任職條件：

1、大�；蛞陨蠈W歷，建筑學、裝飾工程等相關專業；

2、具備三年以上裝修工程施工管理經驗，具備10萬方以上項目經驗優先；

3、熟悉裝修設計、施工流程及驗收標準，熟悉裝修材料成本和配置，能獨立進行項目的日常管理和突發事件的處理，具備良好的施工管理經驗；

4、熟悉掌握各種辦公軟件及繪圖工具，了解建筑結構、水暖電等相關專業的基本知識；

5、責任心強，具備良好的抗壓能力和溝通能力。

策劃專員：

任職條件：

1、22-35歲，本科或以上學歷，一年以上的市場活動策劃相關經驗；

2、具備良好的市場意識和用戶敏感度，熟悉線上、線下推廣渠道及方法；

3、具備優秀的策劃能力、提案能力，能對活動的方案提出可行性創新性意見；

4、具備良好的溝通及現場解決問題能力，有較好的資源整合及統籌策劃能力；

5、性格外向，工作積極主動，良好的抗壓能力和執行能力。

產業分析師助理：

任職條件：

1、25-35歲，本科或以上學歷，市場營銷、廣告媒體、漢語言文學等專業優先；

2、了解科技產業知識，具有良好的報告撰寫能力，熟悉office等辦公軟件操作；

3、具有科技創新、產業發展、區域經濟、城市發展、空間布局等規劃咨詢或研究工作經驗優先；

4、較強的學習能力，溝通協調能力邏輯清晰，思維敏捷；

5、注：優秀應屆畢業生可考慮。

按揭專員：

任職條件：

1、本科或以上學歷，金融、會計、財務類專業；

2、熟悉國家、地方的財稅政策、法律法規及相關按揭辦事流程；

3、成熟穩重，個性積極，責任心及抗壓性強；

4、具備房地產、融資貸款、銷售、銀行工作經歷。

人事專員：

任職條件：

1、本科或以上學歷，人力資源、行政管理類專業；

2、熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘、培訓模塊，了解國家勞動法等法律法規；

3、具備優秀的溝通協調能力及組織能力；

4、持C1駕照優先；

5、注：條件優異者可應聘人事主管。

行政專員：

任職條件：

1、大�；蛞陨蠈W歷，工商管理或行政管理類專業；

2、具備工商管理、活動策劃、流程建設、外聯公關管理工作經驗；

3、具備良好的寫作水平，優秀的溝通和協調能力，了解房地產各職能部門運作；

4、可接受短期出差，抗壓能力強，持C1駕照優先考慮；

5、歡迎優秀應屆畢業生投遞。

前臺文員：

任職條件：

1、23-30歲，大�；蛞陨蠈W歷，工商、行政管理或文秘專業優先；

2、形象良好，熟悉辦公軟件操作，了解公文寫作基本要求，具備中大型活動組織經驗；

3、個性積極，良好的溝通能力，服務意識和責任心強；

4、歡迎優秀應屆畢業生投遞。

法務專員：

任職條件：

1、法律專業本科或以上學歷；

2、精通公司法、合同法、知識產權相關企業法律事務；

3、具備較強的邏輯思維能力和分析應變能力，了解房地產各職能部門運作；

4、具備良好的寫作水平，優秀的溝通和協調能力；

5、具備法律職業資格證書或律師執業證者優先；

6、歡迎優秀應屆畢業生投遞。

品牌宣傳：

任職條件：

1、本科或以上學歷，廣告、市場營銷類專業優先；

2、具備優秀的文字功底，掌握廣告、營銷公關專業知識；

3、具備良好的市場意識和用戶敏感度，熟悉線上、線下推廣渠道及方法；

4、具備優秀的品牌策劃能力、提案能力，能對活動的方案提出可行性創新性意見；

5、具備良好的溝通及現場解決問題能力，有較好的資源整合及統籌策劃能力；

6、性格外向，工作積極主動，具備良好的抗壓能力和執行能力。

公寓管理：

任職條件：

1、大專或以上學歷，物業管理類專業優先；

2、具備公寓管理、物業管理經驗優先；

3、形象較好，親和力強，具備良好的服務意識和溝通表達能力；

4、性格外向，工作積極主動，具備良好的抗壓能力和執行能力。

福利（包括以下內容但不限于）：

1、工作時間：09:00-12:00，14:00-18:00，雙休；

2、餐飲福利：園區配套多個餐廳，早餐、中餐、晚餐全天供應，公司員工享受餐食補貼；

3、交通福利：園區配套園車、共享汽車，公司員工可免費乘坐園車，符合條件員工可享受交通補貼； 

4、獎項福利：半年度優越的內部晉升空間，公司設有優秀獎、績效獎、年終獎等多項獎勵，設有高溫補貼、電腦補貼、話費補貼等補貼，公司為員工購買社保及公積金；

5、福利假期：同步國家法定假期，享受婚假、生育假、產檢假、喪假、產假、陪產假、病假、工傷假等假期，服務滿一年享受帶薪年假；

6、培訓體系：新人培訓、業務技能培訓、職業規劃培訓、能力提升培訓、省外考察培訓及其他提升培訓；

7、企業文化：每日免費享用公司休閑下午茶，季度組織員工生日會或員工座談會，年度組織國外/國內旅游，年度舉辦公司年會并設立驚喜抽獎活動，公司發放端午節、中秋節、婦女節、兒童節、結婚賀金、子女出生賀金等節日福利金，定期舉辦免費的羽毛球、籃球、烘焙、電影觀影會、趣味運動會、七夕聯誼會等特色集體活動；

8、其他：免費為公司員工申辦專業技能提升類、本科生聚集工程、引進扶持計劃等人才補貼和住房補貼，在職員工推薦新員工成功入職即可獲得豐厚推薦獎金。

聯系人：黃小姐

聯系電話：0763-6868157,13413519160（微信同步）

聯系郵箱：huangchuyi@ta-zg.com

聯系地址：清遠市國家高新技術開發區創興大道18號